HSE DANS L’ENSEIGNEMENT AGRICOLE : NOTRE RÉCLAMATION ENFIN PRISE EN COMPTE !

3 janvier 2022

Depuis presque deux ans, la Fep-CFDT demandait à chaque réunion de la CCM une expertise sur les taux des Heures Supplémentaires Effectives (HSE) qui nous semblaient faux. La question a à nouveau été posée lors de la CCM du 8 décembre 2021. Le Maa a enfin effectué cette expertise, qui donne raison à notre demande.

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ENSEIGNEMENT AGRICOLE : PRIME OU DÉPRIME ?

17 septembre 2021

Le CCM de ce 17 septembre avait pour objet le projet de décret instituant une prime d’attractivité pour « certains » personnels enseignants et d’éducation. Une mesure certes positive mais qui arrive alors que celle-ci est déjà effective depuis mai 2021 à l’Éducation nationale… Lire la suite »


LE MOUVEMENT DES MAÎTRES DES ÉTABLISSEMENTS PRIVÉS

2 septembre 2021

Le mouvement de l’emploi concerne, chaque année, beaucoup d’enseignants. Il est important de ne pas rater les premières marches d’un processus long et complexe qui débute en décembre. Quelles sont les démarches à effectuer, dans l’enseignement agricole et à l’Éducation nationale ? Quelles sont les règles qui régissent le mouvement ? Lire la suite »


CATÉGORIE 3 DANS L’ENSEIGNEMENT AGRICOLE : L’IMPATIENCE GAGNE

7 octobre 2020

La FEP-CFDT relance la demande de revalorisation de la rémunération des agents de catégorie 3 pour une mise en œuvre avant la fin de l’année. Les enseignants sous contrat de catégorie 3 souffrent toujours d’un retard en matière d’évolution de carrière et de rémunération. La FEP-CFDT suit de près cet enjeu majeur.
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FONCTION PUBLIQUE : UN FORFAIT « MOBILITÉS DURABLES »

14 juin 2020

Un forfait « mobilités durables » de 200 euros par an pour les trajets domicile-travail des agents, c’est l’une des premières pierres de la construction d’un dispositif ambitieux, pour lequel la CFDT milite avec ardeur avec ses partenaires du Pacte du pouvoir de vivre. Lire la suite »


LE 11 MAI, ON SE DÉ CONFINE ?

5 mai 2020

Oui, c’est ce qui est souhaité par le gouvernement, a priori, pour les établissements scolaires du premier degré. Les collèges devraient suivre et, ensuite peut-être, les lycées.

Pour la Fep-CFDT, le 11 mai peut être un objectif mais certainement pas un impératif. La reprise doit pouvoir se faire uniquement dès lors que plusieurs conditions sont réunies. Quelles sont-elles ?

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ENSEIGNANT EN DISPONIBILITÉ : DE NOUVEAUX DROITS (PREMIER, SECOND DEGRÉS ET AGRICOLE)

31 mars 2020

Le projet de loi « pour la liberté de choisir son avenir professionnel » prévoit le maintien des droits à avancement d’échelon et de grade (classe) pendant la période de disponibilité, jusqu’à cinq années. La CFDT a approuvé cette mesure. Cette disposition sera applicable aux maîtres contractuels et agréés à titre définitif des établissements d’enseignement privés.
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NEWSLETTER AGRICOLE : QUE LA COLÈRE S’EXPRIME ! QUE LE MINISTRE S’ENGAGE !

31 mai 2019

situation particulière, Newsletter spéciale ! Avec un retour sur la mobilisation « orange » du 22 mai en « Vie des régions ». Cette mobilisation du 22 mai est une réussite ! Elle a pris des formes différentes d’une région à l’autre. Elle a surtout interpellé le ministère, très irrité par nos actions originales et par l’intérêt que les médias ont porté à notre mouvement. Nous avons été bien relayés : journaux locaux, régionaux et chaines de télévision mais nous avons aussi généré des débats avec les politiques, les Draaf, les directions d’établissement parfois. La Fep-CFDT était dans l’action mais aussi dans la réflexion !

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GUIDE DE LA PROTECTION SOCIALE – MAÎTRES DE L’ENSEIGNEMENT PRIVÉ – AGRICOLE

17 octobre 2018

L’objectif de ce guide est de faire le point sur les droits en matière de santé et de prestations sociales ainsi que sur les démarches à suivre. Sont concernés par ce guide les agents contractuels de droit public, placés sous le Régime Spécial des Fonctionnaires (RSF) et relevant pour la prévoyance de la convention nationale de 2012. N’hésitez pas à demander la notice auprès de votre établissement. Dans toutes les situations, l’agent doit passer par l’intermédiaire de l’établissement pour constituer le dossier. La Fep-CFDT siège dans les conseils d’administration des organis­mes de prévoyance et à la caisse centrale de la MSA. Ses mandatés peuvent intervenir auprès des services concernés pour vous accompagner.
Nous souhaitons que ce guide réponde à vos questions. En cas de difficulté, contactez la Fep-CFDT (correspondant d’établissement ou syndicat).

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AGRICOLE : CONCOURS INTERNES

17 décembre 2017

La Fep-CFDT déplore bien sûr le nombre largement insuffisant de disciplines ouvertes, très largement inférieur à celui du public. Mais ces concours restent quasiment le seul moyen d’accès aux catégories 2 et 4. Alors si vous êtes catégorie 3, n’hésitez pas à vous inscrire !  Lire la suite »